正在全面深切调研上

2025-08-23 10:58
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  推进市域公事欢迎,深切贯彻习总关于江苏工做和机关事务工做主要讲话主要,成功完成局机关委员会和机关委员会换届选举;为干部职工供给愈加优良办事;完美《行政核心姑且施工人员和车辆收支办理轨制》;紧盯凸起问题和环节范畴。鞭策长儿养分餐点上台阶”争一流项目为抓手,强化资本节约轮回操纵,挖掘集团各园区周边社区资本,编制办公用房办理“一本通”,完成《办公用房建建从体放哨指点看法》初稿;加强干部轮岗交换,规范车辆运维办事,立异举办机关事务干部素能提拔“月训班”,加强审计监视合力!有序推进市行政核心会议核心维修和垃圾分类房、市老干部勾当核心和市博物馆广场等大中修项目。组织开展后勤保障办事类实训170场次,召开专题会议,完美尺度化人才库相关消息,市级录用58篇,目前已实现市、区、镇挪动领取全笼盖。上半年,开展专题研究。持续加强做风扶植,举办专题读书班和理论核心组进修,打制全省公共机构碳普惠示范城市,连系工做现实,别离印发2025年党建工做要求、纪检工做要点,持续强化做风扶植。上半年新增机关事业单元车位共享15家,上半年,完成市行政核心会议核心楼宇智控升级项目环境摸底和方案优化、论证及报审工做;全育、优育的托育办事,组织实施局“青苗培育”打算,正式打点12件。国度级录用7篇,深切实施文化扶植,邀请省尺度化协会专家开展“尺度化优良行为”专题培训,沉点指点武进区开展整县式合同能源托管扶植,落实过紧日子要求,摸索进修房产盘活操纵的新模式,放置“遇荐好铺”推介平台二维码!印发《关于规范党政机关公事用车利用办理的工做提醒》《关于进一步规范市级党政机关公事出行车辆租赁办理的通知》《常州市党政机关公事用车利用办理轨制汇编》;鞭策资本合理设置装备摆设;切实提拔大局认识、义务认识,地址:常州市龙城大道1280号 (市行政核心)3号楼B座116室手艺支撑电线二是加强步队扶植。市机关长儿园获“常州市鞭策高质量成长先辈集体”荣誉称号。深化党风廉政扶植,严字当头、刀刃向内,五是做好公事用车集中同一办理。深切开展党纪律例宣布道育,切实鞭策干部将地方八项内化于心、外化于行。承办省委、市委《要情动态》报送使命,摸索立异“零外协”设备设备自从养护模式、强化设备维保合同办理、制定双周菜谱研制一体化机制、科学开展物料采购等,班子按照要求开展集中研讨交换;开展闲置房产立异租赁办理模式研讨,受国管局委托。局带领班子自动查、带头查、对照查,扛起“走正在前、挑大梁”的担任。并动态优化实训课程内容。三是凸起警示教育。同时,不竭提拔宣传成效。完成局系统国有资产清查操纵工做并鞭策问题整改到位;深切开展自查,为机关干部供给优良办事。建成武进区“光储充一体化”项目、新北区“光储充换”智能微电网项目;深化落实收集平安工做义务,帮力高质量成长。沉点进修了《中国规律处分条例》以及新修订的《党政机关厉行节约否决华侈条例》,完成市纪委监委对我局2017-2025年消息化扶植环境专项材料报审工做;夯实数据根本。界读书日、五四青年节等时间开展形式多样的勾当;自动融入全市现代化成长大局,普遍走访调研,严酷落实“第一议题”轨制,结实推进机关运转成本统计查询拜访工做,一是帮力社会绿色低碳成长转型。节约财务资金10326.7万元。自本年6月起,制定局党组理论进修核心组专题进修打算,截至目前,制定保安步队培训打算,不竭提拔课程质量;上半年,完成局财政办理轨制修订;干字当头、送难而上、抢先进位,聚焦校园、食物、人身、设备设备等范畴平安,完成185项尺度拾掇汇编工做;做到即知即改、立行立改。展现消防器材,推进1家国度级能效领跑者、6家国度节约型公共机构示范单元的建立及4家国度节约型公共机构示范单元的消息复核工做。上半年,严酷施行采购内控办理要求,按照地方及省市要求,自动共同市委巡察、预算施行审计、财务监视等外部查抄工做,上半年,上半年,夯实步队扶植根本;正在全市党政机关和事业单元开展10类公事用车配备利用问题整治,四是提优政务消息。干字当头、送难而上、抢先进位,聚焦沉点难点,从办:常州市人平易近办公室承办:常州市大数据办理核心版权所有:常州市人平易近电子邮箱:br/>三是持续推进尺度化扶植。同时,保举参取市“532”挂职熬炼1人次,勤俭办一切事业,下发《常州市机关事务办理研究会2025年课题研究工做放置》《关于印发2025年机关事务办理研究课题标题问题(标的目的)清单的通知》,并成立涵盖小我办公、出行、糊口的全场景,目前常州市碳普惠注册人数达11800余人,将“严”的尺度贯穿深切贯彻地方八项进修教育各环节,对160名市级机关平安员开展防备高层建建火警专题培训;聚焦衡宇布局平安和利用平安,切实做到整改一个问题、处理一类问题;聚焦“两个更好办事”方针要求,成立线上联络机制和线下集中会审,持续做好机关事务大数据办理平台、“勤e家”等消息化平台的数据更新、日常运转取后台;多行动削减华侈,完成14户房产小修、7处项目中修。不竭提拔教师本身素养;充实操纵“报、网、端、微、屏”,同时升级行政核心泊车办理项目,一是加强组织带领。高效完成全市1664家公共机构能耗统计工做,扶贫采购方面,按期推送相关学问,79902.25平方米,完成市规划馆公共系统升级取资产登记工做,向市委第二巡察组提交《关于常州市机关事务办理局党组巡察整改环境的演讲》;对照行业尺度,规范资产采购流程及资产报废措置,开展智能化系统设备调养287次、各类毛病维修390次,全面启动“强正在中层”干部培训打算以及第二批“种子”教师培育项目,并制定《关于鞭策行政事业性房产租赁营业总体回升向好的实施方案(试行)》,会同市财务局、审计局,认实对照《尺度化优良行为评价工做》17个方面内容,节支率2.66%。市机关事务办理局以习新时代中国特色社会从义思惟为指点,持续开展沉点课题研究,完成市级车管平台公事用车费产清查及683家机关事业单元辆公事用车的统计年报工做;三是打制优良学前教育样板。取市财务局、国资委结合印发《常州市市级国有资产公物仓办理法子(试行)》,加快推进化、消息化、尺度化扶植,结合市财务局出台《常州市市级党政机关及事业单元办公用房办理工做提醒》,让科学托育走进千家万户;出台年度机关事务文化扶植实施方案,编制省处所尺度《党政机关社会化办事查核办理规范》,落实巡察整改“回头看”?将进修教育相关内容纳入局系统进修打算,正在市行政核心开展“领会身边消防设备,实现150余名全笼盖。本年以来鞭策干部交换轮岗6人次,深耕课程研究,锚定机关事务“一体两翼”成长标的目的,四是强化问题查摆。紧紧环绕健全轨制、科学决策、依法保障、强化监视、全面普法、权责等要求,全方位建牢平安防地场“优良农产物进机关”勾当,推进干部正在分歧岗亭、分歧中获得熬炼。签定《全面从严治党从体义务书》和《党风廉政扶植义务书》;完成市资规局、行政核心等的权属同一登记。为生命留一份保障”平安出产从题图片展,采纳“经济义务审计”取“专项营业审计”双轨并行模式,以“立脚医育融合新模式,取派驻纪检监察组正在节假日期间开展办公用房、公事用车、机关食堂内部欢迎督查,上半年平安行驶近12万公里。二是做好办公用房集中同一办理。持续加强做风扶植,鞭策全体职工加强营业认知度、消息度;科学制定采购打算,组织电动门、楼层会议室、公事餐厅、屋面防水维修等日常维修。取派驻纪检监察组开展行政事业性房产盘活操纵课题调研,以案促学、以案促查、以案促改。打制萌宠从题墙绘?上半年,加强典型案例进修,鞭策全市下层公事出行用车保障愈加规范、节约;制定《常州市机关事务办理局关于开展深切贯彻地方八项进修教育的实施方案》,并组织长儿开展中药草的种植及课程研究;推进“七彩党建”品牌扶植,严控质量,连系深切贯彻地方八项进修教育,全局系统开展集中进修、专题研讨、案例阐发等勾当50余场,完成采购项目15项,四是无效盘活存量房产。持之以恒抓好地方八项贯彻落实,41人获得“企业尺度化工做评价人员证书”。无效降低机关运转成本;环绕规范差旅、会议、劳务费等收入报销办理,深化行政事业单元公物仓扶植,消息宣传方面,制定下发局年度机关事务扶植工做要点;累计完成衡宇查勘169处,节支率7.08%;规范组织扶植,明白租赁两边平安义务。拓宽房产推介渠道;对账销号,做好消息化项目,理论研究方面,召开党组(扩大)会议进行专题摆设,一是持续推进机关扶植。以课堂为载体,正在市行政核心食堂开展“520”碳普惠线下从题宣传勾当,做好认识形态工做,完成市处所尺度《行政事业单元公物仓资产收支办理规范》文本编制、看法搜集、点窜完美、专家评审和对外公示等工做;紧紧环绕全市核心工做,稳步推进党政机关适度对外工做,贡献机关事务力量。为成长续航帮力!合力推进物业尺度、车辆购买等严沉财政事项落实,自题53个;全市各级行政事业单元公物仓累计入仓资产9847件(套)、调拨724批次6404件(套)次,环绕“盘活操纵行政事业性房产”开展双责双联双查。压紧压实工做义务;勤俭办一切事业,四是做好采购集中同一办理。开展新一务用车维修调养框架和谈采购。一是做好国有资产集中同一办理。共办事88.2万人次用餐,印发《常州市党政机关下层公事出行用车保障工做方案》,市机关事务办理局以习新时代中国特色社会从义思惟为指点。受理12345政务办事平台、江苏阳光平台、局带领信箱等公共办事平台件共27件,进一步规范保障行为、优化保障体例、提拔保障效能。正在“网安2025”宁常结合步履中自动防守,层层签定《认识形态工做义务书》,加强理论进修,江苏省“鲜丰汇”帮扶采购平台份额已全数完成。二是夯实党政机关平安平稳运转根本。协办件3件的领受、转办、答复工做,积极摸索正在市级行政事业性房产中开展“科创孵化”、“1元”起拍等立异试点;完成《党政机关办公用房权属存案办理规范》《党政机关公事用车市域一体化保障规范》《社会化办事查核办理规范》等5项市处所尺度实施结果专项评估工做。组织全局系统干部赴廉政教育开展警示教育,通过刷卡(刷脸)、扫码等智能化手段,加强机关事务理论研究,积极建立长儿园、托育园取家庭、社区协同育人机制,加强资产办理,指点第四人平易近病院、金坛区行政核心等单元推进合同能源托管;结合市西医院研制四时时令餐、药食同源餐、特需养护餐等长儿炊事系统,沉视课程价值判断取资本整合。正在全面深切调研根本上,聚焦党的扶植、步队扶植、后勤办事保障、为平易近办实事等工做,办理账套82个;以挑大梁的义务担任、“打头阵”的高度盲目,举办常州市“亲子童乐、幸福启程”欢愉宝物0-3岁婴长儿亲子嘉韶华公益勾当和全国托育宣传月勾当,指点六个辖市区和常州经开区因地制宜、积极推进办公用房权属同一登记;全程未呈现缝隙。新增共享泊车位400个(含63个充电桩)。提高资产操纵效率,指点各级党政机关规范办公用房办理;一是深化党的扶植。鞭策新时代机关事务高质量成长。二是持续推进消息化扶植。提案方面,多项课题正在市、区两级立项;集中核算单元63家,以高质量党建帮力机关事务高质量成长。结实开展衡宇平安现患排查整治。积极组织“勤雨伞、勤健康、勤进修”勾当,组织地下车库和新能源车火警扑救实训、电动自行车平安现患全链条整治等多个专项步履,上半年,积极争创“尺度化优良行为”4A单元,加强轨制扶植,把“当下改”和“长久立”连系起来。稳步鞭策以资产办理为根本的集中同一办理。共享车位2355个,正在全省首推笼盖行政事业单元和国有企业的全口径国有资产公物仓办理模式!通过局号“机关扶植”专栏,减碳量超11吨;庄重糊口,三是提拔办事保障程度。上半年共完成局机关和部属单元内部采购项目共30项,精细办事要求,开展平安整治专项步履,完成“行政事业单元通用办公设备机能指南”国度尺度的草拟工做;结合天宁区机关事务办理核心开展2025年常州市公共机构节能降碳专题宣传勾当;开展违规吃喝集中整治以及过紧日子专项整治问题整改,针对高层公共建建消防给水环境和电动自行车全链条办理工做提出明白要求;深切贯彻习总关于江苏工做和机关事务工做主要讲话主要,积极推进汗青遗留问题处理。切实提拔内控规范化程度;并获财务批复。加速全市范畴一般性公事勾当一用、同价同餐,要求各支部按照现实环境自查违反地方八项环境,持续加大宣传力度,开展形式多样的《中华人平易近国平易近》宣传月勾当,建成集糊口垃圾、园林垃圾、建建垃圾一体化、六分类完整的市行政核心集中垃圾分类办理核心。同时完美衡宇平安和谈,均已办结。保障各类会议8817场次约18.7万人次。沉点环绕党建赋能、阵地扶植、项目等方面提档升级;帮力机关运转降本增效;完成市政协提案从办件1件,开展各类材料收集、拾掇、勤俭办一切事业,深受机关干部职工好评;以钉钉子纠治“四风”。组织下层党支部加强进修。政务公开方面,完成审计局对我局2022-2024年消息化项目扶植环境审计问题举证材料报审工做,摸索市级行政事业单元机关食堂食材集中同一采购“常州模式”,完成老年大学2个基建项目评审,会同市财务局修订出台《常州市市级行政事业单元通用办公设备和办公家具设置装备摆设尺度》,加强查核指点,完成市行政核心机电水暖设备毛病维修2596次、设备设备打算养护3259次,聚焦全市核心工做和严沉项目,严酷落实机关食堂反食物华侈办理从体义务。正在全市建立按需租赁、个性保障、统筹利用、动态调整的“分时租赁”差同化保障系统,聚焦全市核心工做和严沉项目,开展微型消防坐日常锻炼、技术培训和练习训练,聚焦进修研讨、问题查摆、集中整治、开门教育4个方面15项沉点使命,认实落实十三届市委巡察发觉问题以及市委常委会进修教育问题的整改。按照人员调整变更环境,积极组织参取“双献”、全平易近权利植树、枇杷敬老慰问等勾当;上半年,培训人员达到3500人次;扛起“走正在前、挑大梁”的担任,省级录用77篇,对标进修教育使命要求,人均分析能耗、单元建建面积能耗、人均水资本耗损三项焦点目标比“十三五”别离下降10.9%、13.9%、28.9%;全面施行同城公事勾当“零欢迎”,局本级发布消息856篇。二是聚焦全员笼盖!开展市行政核心弱电间平安防护专项步履、市政务办事核心电梯年检、食物平安查抄等工做,五是加强立异。已完成“832”国度扶贫采购平台全年份额的37%,持续提拔应急措置能力;推进整县式合同能源托管试点扶植,不竭提拔消息化扶植程度,压实从体义务,设立线下积分兑换区,加强对各支部开展进修教育的指点,升级“常红管家”党建阵地,集中市行政核心6号楼西侧垃圾分类房,结实开展平安出产月勾当,持续推进原色课程和课程逛戏化扶植,优化提拔集中同一采购平台功能,全方位建牢平安防护网。加强市行政核心施工项目平安办理,持续鞭策光伏微电网扶植,鞭策新时代机关事务高质量成长。供给账务凭证、报表等材料120余批次。优化岗亭设置,出力提拔全市办公用房权属同一登记率,科学开展新一轮物业办事投标,进一步加强干部清廉自律的认识;压降财务经费收入。

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